吉姆·林克先生是美国人力资源管理协会（SHRM）的首席人力资源官。SHRM是世界上最大的人力资源管理协会, SHRM的成员遍布全球180多个国家。在加入SHRM之前，林克的职业生涯包括在通用电气、皮尔斯伯里公司、保时捷汽车和任仕达等多个行业和公司担任越来越重要的职务。在任仕达北美期间，他领导了一个由150名人力资源专业人员组成的全球团队，他们在将公司转变为屡获殊荣、包容和可持续的全球领导者方面发挥了重要作用。

林克先生始终如一地展示了动态和富有远见的思想领导力，其各种演讲侧重于有效的人力资本管理和业务成果之间的相互联系。他的演讲采用数据驱动、讲故事的方式，将从各种来源收集到的见解编织在一起，以解决未来领导者取得成功所需的快速和必要的变化。

约翰·奎尔奇博士是昆山杜克大学常务副校长、社会科学杰出教授和杜克大学富卡商学院约翰·德布茨实践教授。作为全球高等教育领域的资深领导者，他曾在欧洲、北美和亚洲的顶尖商学院担任领导职务，包括伦敦商学院院长、哈佛商学院资深副院长、中欧国际工 商学院副院长兼教务长以及迈阿密大学副教务长、商学院院长。

他在哈佛商学院担任教授三十多年，是哈佛大学历史上第一位同时在商学院和公共卫生学 院担任教职的教授，于 2017年从哈佛商学院荣休。他在牛津大学获得现代史学士学位，在宾夕法尼亚大学沃顿商学院获工商管理硕士学位，在哈佛大学陈曾熙公共卫生学院获理学硕士学位以及在哈佛商学院获工商管理博士学位。

萨思洛博士是全球知名的高管教育的思想领袖，拥有超过三十年的教学、指导和设计领导力开发项目的经验，帮助领导者和组织实现转型。萨思洛博士在全球众多著名学府拥有丰富的教学经验，包括哈佛大学、麻省理工学院、中欧国际工商学院、上海高级金融学院、罗马路易斯大学、南卫理公会大学和维也纳大学等。他还曾担任大型企业如Aetna和USFG（圣保罗保险公司）的高管教育总监。萨思洛博士服务的客户包括IBM、GE、百度、LVMH、阿里巴巴、万豪和强生等全球知名企业。

萨思洛博士的专业领域涵盖了诸多关键主题，如领导组织变革、领导力的敏捷性、高绩效文化、批判性思维和冲突管理。目前，萨思洛博士在迈阿密大学米勒医学院教授领导力与组织行为学。他在领导力领域的贡献也体现在他备受好评的书籍《带着信念领导》以及关于组织变革和领导力的众多文章和案例研究中。

另外还有来自昂收咨询创始人兼总经理吴翔岚女士、恩福（中国）集团战略人力资源总监的吴倩女士、以及世界经济论坛大中华区企业事业负责人王梓桥先生和众多本地资深人力资源管理专家将带来精彩的主题演讲和圆桌讨论，为参会者呈现一场知识和实践盛宴。

• 现场对话：搭建国内外HR领导者交流与合作的平台，共同探索新兴趋势与未来场景。通过现场对话与Q&A直接与多位专家教授交流，聆听独到见解。
• 圆桌讨论：参与由多位行业专家组成的圆桌论坛，围绕技能提升、人才发展等热点话题展开激烈讨论，与人力资源同行共谋发展大计。