重磅必读！SHRM考试信息：考试报名流程和注意事项（内含多图详细说明）

2024-06-16
昂收咨询 昂收咨询 2024-06-06 16:59
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SHRM美国国际人力资源管理协会将于2024年12月1日至2025年2月15日组织国际人力资源管理认证项目SHRM-CP和SHRM-SCP全国中文考试。报名通道开启中，报名开始日为2024年6月5日凌晨，早鸟价截止2024年９月11日（美国东部时间），正常价报名截止日期为2024年11月9日晚12点前（美国东部时间）。欢迎国内人力资源专业人士踊跃报名。


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一、SHRM认证考试基本信息


１.　考试地点：


本次考试通过普尔文国内考试中心进行，目前已经确认开放中文考试的考点共11个，即成都、大连、广州、济南、昆明、南京、上海、武汉、杭州、北京、西安（深圳目前还在确认中）。


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2. SHRM-CP和SHRM-SCP的考试参考资格：

点击链接见官方网站说明和下文中的中文说明。
Choosing the Right HR Certification | SHRM

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SHRM-CP证书报名资质要求如下。

SHRM-CP考试侧重于一线实操技能掌握情况的考察；适合主要从事执行层面工作的人力资源专业人士。主要职责为实施人力资源政策和战略､作为员工和利益相关方的联系人､提供人力资源服务和履行人力资源运营职能的企业初级和中级人力资源从业者、或者希望追求人力资源管理职业的专业人士适合参加SHRM-CP考试。

  • SHRM-CP考试最适合一般执行人力资源或与此相关职责的人，或者适合追求人力资源管理职业的人。

  • SHRM-CP考生不需要人力资源职务，也不需要学位或人力资源经验；但是考生最好先要熟悉人力资源基本实践与原则。

  • SHRM-CP考试的目的是评估从事人力资源运营工作的能力。此种工作包括实行人力资源政策、协助日常人力资源职能，或充当员工和利益相关者的人力资源联系人等职责


SHRM-SCP证书报名资质要求如下。

SHRM-SCP考试侧重于战略制定等宏观方面思路的考察；主要职责为制定战略､领导人力资源职能､提升企业影响力､分析绩效指标､使人力资源战略与组织目标保持一致的资深人力资源专业人员及人力资源领导者适合参加SHRM-SCP考试｡

  • SHRM-SCP考试最适合具有至少三年进行人力资源战略决策工作或与此相关经验的专业人士，或者持有SHRM-CP证书至少三年，并且已担任或将担任如上所述战略决策工作职的专业人士。

  • SHRM-SCP考试的目的是要评估从事人力资源战略决策工作的能力。此种工作包括制定人力资源政策或程序，监督人力资源运营与政策执行，指导整个人力资源企业，使人力资源战略与组织目标一致等职责。

  • 报名者需要证明已完成了每年（1月至12月）至少1千小时的人力资源战略决策工作。多于1千小时不等于多于一年的工作经验。

  • 人力资源顾问可以用为客户执行的与人力资源相关的职责来证明合格的经验。合同工时也必须符合1千小时/年的标准。


3.　考试形式：本次考试为线上机考，考生根据自己的考试资格选择SHRM-CP考试或SHRM-SCP考试。考试总时间为３小时40分，134道中文的单项选择题。


4.　考试费用：

早鸟价为：USD335美元（会员价），USD435美元（非会员价）。　　

正常价为：USD410美元（会员价），UDS510美元（非会员价）

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部分地区例如上海、广州、北京可能因为考生报名多，为确保可以选择到合适的时间和场次，建议大家尽早报名及预约考试。


5. SHRM认证手册
下载并仔细阅读SHRM 网站上的SHRM 认证手册，了解所有认证相关的信息。SHRM Certification Handbook
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对于这可能的最后一次SHRM中文版考试，国内地区的相关招生和考试流程也会相应有所调整，希望不论是在观望、还是忙着备考又或者是对SHRM考试的了解还处在被普及状态的HR们，这次机会一定要抓住了，毕竟SHRM考试以全球高难度著称，中文版的存在能够显著加快考生的阅读理解速度，通过率肯定是高于英文版考试！

目前仍然是最佳培训辅导的报名时机，利用6～7个月的时间集中学习，参加今年年底和明年截至2025年2月15日的认证考试。需要报名者点击原文链接报名。　

以下是SHRM官方提供的中英文报名流程，我们一一来详细为大家解读。

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二、SHRM考试报名流程

-注册/登录个人账号


进入SHRM官方网站中的SHRM认证页面, 点击"Apply Now"（开始申请），进入登录页面。

直达链接：SHRM HR Certification | SHRM-CP & SHRM-SCP
（https://www.shrm.org/credentials/certification)

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如首次登录，点击链接中的下方紫色圈圈里的“创建账号”。如有账号则直接登录。

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输入用户名和密码登录时（小技巧：输入用户名和密码时，切记不要使用鼠标，而是点击enter回车键），否则页面容易卡住。
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三、SHRM考试报名流程

-报名相应级别考试


步骤１:　选择考试地点和考试类型
注册/登录后进入考试报名流程。选择中国作为考试地，作为个人进行申请；再接下来选择考试的类型（SHRM-CP或SCP）。
可以点击以下链接，同样登录后直接进入本页面。store.shrm.org/certification-application
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报名时请务必核对报名资格条件，确保符合SHRM的要求。SHRM将对考生的报名资格进行抽查。如确认不能符合相应条件，有可能被取消考试资料。


步骤2:　填写认证考试申请表
根据申请表要求，填写相关信息，所有带＊都需要填写。以下事项请注意：
1. 姓名、地址等填空处，用拼音填写，不能写汉字
2. 法律姓名和身份证上的姓名一定要相同
3. 考试偏好：仅能选择 In-person at a test center 考试中心现场考试
4. 如果考试期间腿受伤了不能走路或其他情况，需要轮椅等服务，可以选择Yes
5. 阅读并接受保密条款
6. 最后点击加入购物车，进入下一步考试费用支付页面

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步骤3:　支付考试费


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付款方式：对于通过SHRM商店申请SHRM-CP或SHRM-SCP的个人，在申请时需要支持外币的信用卡付款。如果是通过公司付款，可通过支票、汇票、ACH或电汇方式付款。请和SHRM联系人合作安排付款。

四、报名资格审查(抽查)


针对已经完成缴费的考生，SHRM会根据设定的抽查比例，抽查考生工作经历、教育经历等信息，被抽中审查的考生会收到短信通知，抽中审查的考生需要在规定时间内上传与所填信息相符、并符合 SHRM 考试报名要求的真实有效的工作经历证明材料、教育经历证明材料提交SHRM审核，【审核通过】 的考生将正常参加后续的考试流程，【抽中审查不通过】的考生将无法参加本次考试。



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五、获得考试资格授权信函(ATT)


报名成功后，考生将在申请后 24 小时内收到 ATT 信函（Authorization To Test Letter）。信函将从 SHRM 认证门户发送，信函将使用英文和简体中文。


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      ATT信函将提供考试资格ID号（Eligibility ID），用于在考试中心普尔文（Prometric）预约参加考试。ATT信函还将提供包括如何使用普尔文安排考试预约、考试身份识别程序、如何处理姓名变更、如何在考试窗口期内重新安排考试预约、如何延期到下一个考试窗口、以及关于退款和缺席考试的重要信息，请务必仔细阅读。（相关信息也可以在SHRM Handbook认证手册中找到。）

信件可能会进入垃圾邮箱，因此在寻求帮助之前请先检查那里。 如果您在 48 小时内没有收到 ATT 信函，请联系 SHRM 客户服务部（邮箱：shrmcertification@shrm.org，电话：800.283.SHRM (7476) 选项 3，或 +1.703.548.3440 选项 3），以便他们提供帮助。



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六、安排考试预约


完成在SHRM官网上的报名、缴纳考试费、收到ATT信函之后，考生才可进行普尔文考试中心网站进行考试地点和考试时间的预约。


步骤１:　进入普尔文SHRM考试官网


可以通过SHRM官网上的链接、ATT信函中的链接，进入普尔文考试中心SHRM认证考试预约页面。

直达链接：SHRM - Society For Human Resource Management | Prometric
（https://www.prometric.com/shrm)

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步骤２：预约考试地点和时间

2.1 进入主页后，左侧导航栏选择”Schedule“进行预约（可在页面右上角切换语言）。



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（普尔文英文页面）

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（普尔文中文页面）


2.2 进入安排预约页面，阅读相关说明并确认，点击Next。

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2.3 输入考试资格ID号及姓名，点击下一步。

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2.4 点击“select your test”下拉菜单，选择考试类型

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2.5 输入计划参加考试的城市和时间，确认考试空位情况。


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2.6 选择相应的日期和场次并确认，成功预约考试。预约成功后将收到普尔文发送的确认邮件。此邮件将作为参加考试的凭证，请妥善保管。

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七、重新安排考试


如果因故需要重新安排考试时间，请登录普尔文官网进行操作。在选定的原考试日期前30天内重新安排考试预约可能导致额外费用，具体可参考普尔文网站说明，以及ATT信函及SHRM Handbook的相关章节内容。



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目前仍然是最佳培训辅导的报名时机，利用6～7个月的时间集中学习，参加2024年12月1日至2025年2月15日的认证考试。需要报名者点击原文链接报名。

　

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关于昂收


昂收（上海）咨询管理有限公司是一家致力于全球知名的人力资源管理SHRM认证辅导和领导力培训和发展的业内领先公司！作为中国国际人才交流基金会SHRM项目的首批授权合作机构，课件基于SHRM认证体系进行设计，中英文双语呈现。于2022年7月,参与昂收咨询SHRM SCP考试辅导的学员达到100%通过率。以往平均70%通过率，全球通过率在50%-60%。

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